ประกาศองค์การบริหารส่วนตำบลป่าไม้งาม

เรื่อง รับสมัครสรรหาและเลือกสรรบุคคลทั่วไปเพื่อบรรจุแต่งตั้งเป็นพนักงานจ้าง

ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2563

 

---------------------------------------------------

                  ด้วย องค์การบริหารส่วนตำบลป่าไม้งาม อำเภอเมือง จังหวัดหนองบังลำภู มีความประสงค์จะรับสมัครบุคคลเพื่อสรรหาและเลือกสรรบุคคลเป็นพนักงานจ้าง ขององค์การบริหารส่วนตำบลป่าไม้งาม ตามกรอบแผนอัตรากำลัง 3 ปี ฉบับปรับปรุงครั้งที่ 1  (2561 - 2563)

อาศัยอำนาจตามประกาศคณะกรรมการพนักงานส่วนตำบลจังหวัดหนองบัวลำภู เรื่องหลักเกณฑ์และเงื่อนไขเกี่ยวกับพนักงานจ้าง หมวด ๔ ข้อ ๑๘, ๑๙, ๒๐ และ ข้อ ๒๓ ลงวันที่ ๑ กรกฎาคม ๒๕๔๗ และที่แก้ไขเพิ่มเติม พ.ศ.๒๕๕๗ ลงวันที่ ๗ สิงหาคม ๒๕๕๗ และมติของคณะกรรมการพนักงานส่วนตำบลจังหวัดหนองบัวลำภู ในการประชุม ครั้งที่ ๑/2562 เมื่อวันที่ 28 มกราคม  2562   มีมติเห็นชอบแผนอัตรากำลัง ๓ ปี ฉบับปรับปรุงครั้งที่ 1  (2561 - 2563) ขององค์การบริหารส่วนตำบลป่าไม้งาม จึงประกาศรับสมัครบุคคลทั่วไปเพื่อคัดเลือกเป็นพนักงานจ้าง ขององค์การบริหารส่วนตำบลป่าไม้งาม โดยมีรายละเอียดดังต่อไปนี้

1. ตำแหน่งที่รับสมัคร     จำนวน 1 ตำแหน่ง 1 อัตรา ดังนี้

   1. พนักงานจ้างตามภารกิจ (ประเภทผู้มีคุณวุฒิ)  ตำแหน่ง ผู้ช่วยนักวิชาการพัสดุ 

สังกัด กองคลัง   (รายละเอียดการจ้างตามเอกสารแนบท้ายประกาศรับสมัคร(เอกสารแนบท้าย 1)

                 2. คุณสมบัติทั่วไปของผู้มีสิทธิ์สมัคร ผู้สมัครสอบต้องมีคุณสมบัติทั่วไปและไม่มีลักษณะต้องห้าม ดังนี้

                            1. มีสัญชาติไทย                                       

                          2. มีอายุไม่ต่ำกว่า 18 ปีบริบูรณ์และไม่เกิน 60 ปีบริบูรณ์ (นับถึงวันปิดรับสมัคร)

                            3. เป็นผู้เลื่อมใสในการปกครองระบอบประชาธิปไตยอันมีพระมหากษัตริย์ทรงเป็นประมุข ตามรัฐธรรมนูญแห่งราชอาณาจักรไทยด้วยความบริสุทธิ์ใจ

                            4. ไม่เป็นผู้ดำรงตำแหน่งทางการเมือง

                            5. ไม่เป็นผู้มีร่างกายทุพพลภาพจนไม่สามารถปฏิบัติหน้าที่ได้ ไร้ความสามารถหรือจิตฟั่นเฟือนไม่สมประกอบ หรือเป็นโรคตามที่คณะกรรมการกลางพนักงานส่วนตำบลกำหนด ดังต่อไปนี้                  

                                   ก. โรคเรื้อนในระยะติดต่อหรือระยะที่ปรากฏอาการที่ปรากฏแก่สังคม

                                   ข. วัณโรคในระยะอันตราย

                                   ค. โรคเท้าช้างในระยะที่ปรากฏอาการที่เป็นน่ารังเกียจแก่สังคม

                                   ง. โรคพิษสุราเรื้อรัง

                                 จ. โรคติดยาเสพติดให้โทษและ กฎ ก.พ. ว่าด้วยโรค พ.ศ. 2553

 

 

 

-2-

 

                           6. ไม่เป็นผู้อยู่ระหว่างถูกสั่งให้พักราชการหรือถูกสั่งให้ออกจากราชการไว้ก่อนตามมาตรฐานทั่วไปหรือตามหลักเกณฑ์และมีวิธีการเกี่ยวกับการบริหารงานบุคคลของพนักงานส่วนตำบลตามกฎหมายว่าด้วยระเบียบบริหารงานบุคคลส่วนท้องถิ่นหรือตามกฎหมายอื่น

                                7. ไม่เป็นผู้บกพร่องในศีลธรรมอันดีจนเป็นที่รังเกียจแก่สังคม

                            8. ไม่เป็นกรรมการพรรคการเมือง หรือเจ้าหน้าที่ในพรรคการเมือง                                                   9. ไม่เป็นบุคคลล้มละลาย

                           10. ไม่เป็นผู้เคยต้องรับโทษจำคุกโดยพิพากษาถึงที่สุดให้จำคุกเพราะกระทำความผิดทางอาญา เว้นแต่โทษสำหรับความผิดที่ได้กระทำโดยประมาทหรือความผิดลหุโทษ

                           11. เป็นผู้เคยถูกลงโทษให้ออก ปลดออก หรือไล่ออกจากราชการ รัฐวิสาหกิจหรือหน่วยงานอื่นของรัฐ

                           12. ไม่เป็นผู้เคยถูกลงโทษให้ออกหรือปลดออกเพราะกระทำผิดวินัยตามมาตรฐานทั่วไปหรือหลักเกณฑ์และวิธีการเกี่ยวกับบริหารงานบุคคลของพนักงานส่วนตำบล ตามกฎหมายว่าด้วยระเบียบบริหารงานบุคคลส่วนท้องถิ่นหรือตามกฎหมายอื่น

                           13. ไม่เป็นผู้ถูกลงโทษไล่ออก เพราะการกระทำผิดวินัยตามมาตรฐานทั่วไปหรือหลักเกณฑ์และวิธีการเกี่ยวกับบริหารงานบุคคลของพนักงานส่วนตำบล ตามกฎหมายว่าด้วยระเบียบบริหารงานบุคคลส่วนท้องถิ่นหรือตามกฎหมายอื่น

                           14. ไม่เป็นผู้เคยกระทำการทุจริตในการสอบเข้ารับราชการ                                   

          สำหรับพระภิกษุ สามเณร นักพรต หรือนักบวชในศาสนาใดๆ ไม่รับสมัครสอบและไม่ให้เข้าสอบ ทั้งนี้ตามหนังสือของกรมสารบรรณคณะรัฐมนตรีฝ่ายบริหาร ที่ นว 89/2501 ลงวันที่ 27 มิถุนายน 2501 และตามความใน ข้อ 5 ของคำสั่งมหาเถรสมาคม ลงวันที่ 21 กันยายน 2521 ห้ามสมัครแล้วบวชเป็นภิกษุหรือสามเณรในภายหลังหรือระหว่างการดำเนินการสรรหาก็จะไม่อนุญาตให้เข้ารับการสรรหา  หากยังครองสมณเพศอยู่ในวันดำเนินการสรรหา

3. คุณสมบัติเฉพาะตำแหน่ง ผู้สมัครจะต้องมีคุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่งตามที่ระบุไว้ในรายละเอียดเกี่ยวกับการรับสมัครในตำแหน่งที่สมัคร ตามรายละเอียดแนบท้ายประกาศรับสมัคร (เอกสารแนบท้าย 1)

4. วัน เวลา และสถานที่รับสมัคร ผู้สนใจสมัคร สามารถติดต่อขอรับใบสมัครพร้อมหลักฐานการสมัครด้วยตนเองได้ที่   สำนักปลัด องค์การบริหารส่วนตำบลป่าไม้งาม อำเภอเมือง จังหวัดหนองบัวลำภู ตั้งแต่ วันที่ 16 มีนาคม  2563  – 25 มีนาคม พ.ศ.2563  หรือติดต่อสอบถามได้ที่เบอร์โทรศัพท์       042 - 315830 ใน วันและเวลา ราชการเท่านั้น

5. เอกสารและหลักฐานที่ใช้ในการสมัครสอบ

                ผู้สมัครจะต้องยื่นใบสมัครด้วยตนเอง โดยการกรอกรายละเอียดในใบสมัครให้ถูกต้องและครบถ้วน พร้อมทั้งรับรองสำเนาความถูกต้องลงลายมือชื่อกำกับไว้ในสำเนาเอกสารทุกฉบับ (สำเนาเอกสารทุกชนิดให้ใช้ กระดาษ A 4 เท่านั้น) ดังนี้

                    1. สำเนาทะเบียนบ้าน 1 ฉบับ (รับรองสำเนา)

                     2. สำเนาบัตรประจำตัวประชาชน จำนวน 1 ฉบับ (รับรองสำเนา)

                    3. ใบรับรองแพทย์ที่แสดงว่าไม่เป็นโรคต้องห้ามตามที่ประกาศฯ ฉบับนี้กำหนดไว้

 

-3-

 

                   4. รูปถ่ายหน้าตรง ไม่สวมหมวก ไม่สวมแว่นตาดำ ขนาด 1 นิ้ว ถ่ายครั้งเดียวกันถ่ายไว้ไม่เกิน 6 เดือน จำนวน 3 รูป และผู้สมัครต้องเขียน ชื่อ - สกุล ไว้หลังรูปถ่ายด้วย

                   5. สำเนาหลักฐานการศึกษาที่แสดงว่าเป็นผู้มีวุฒิการศึกษาตรงตามคุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่งที่สมัคร(ฉบับภาษาไทย) จำนวน 1 ฉบับ โดยจะต้องเป็นผู้สำเร็จการศึกษาและได้รับการอนุมัติจากผู้มีอำนาจอนุมัติภายในวันปิดรับสมัคร จำนวน 1 ฉบับ

                   6. สำเนาหลักฐานอื่นๆ เช่น ใบทหารกองเกิน (ส.ด.9) ทะเบียนสมรส ใบเปลี่ยนชื่อตัว-นามสกุล(ถ้ามี) ฯลฯ จำนวน 1 ฉบับ (รับรองสำเนา)

                    - ผู้สมัครจะต้องรับผิดชอบในการตรวจและรับรองตนเองว่าเป็นผู้มีคุณสมบัติทั่วไปและคุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่งที่สมัครตามประกาศ โดยต้องกรอกรายละเอียดในใบสมัครพร้อมยื่นหลักฐานตาม วัน เวลาและสถานที่กำหนด กรณียื่นหลักฐานไม่ครบถ้วน จะถูกตัดสิทธิ์ในการเป็นผู้สมัครและหากมีการปลอมแปลงเอกสารที่ใช้ในการสมัครจะถูกดำเนินคดีตามกฎหมาย

                     - ผู้สมัครจะต้องรับผิดชอบในการตรวจสอบและรับรองว่าเป็นผู้มีคุณสมบัติทั่วไปและมีคุณสมบัติเฉพาะตำแหน่งตรงตามประกาศการรับสมัครเพื่อสรรหาและเลือกสรรเป็นพนักงานจ้าง หากภายหลังปรากฏว่าผู้สมัครรายใดมีคุณสมบัติไม่ตรงตามที่กำหนดในประกาศนี้หรือมีคุณสมบัติไม่ครบถ้วนตามประกาศขององค์การบริหารส่วนตำบลป่าไม้งาม จะถือว่าเป็นผู้ขาดคุณสมบัติในการสมัครและไม่มีสิทธิ์ได้รับการบรรจุและแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งในครั้งนี้  และให้ถือเป็นโมฆะสำหรับผู้นั้นตั้งแต่ต้น                                           

          6. ค่าธรรมเนียมในการสมัครสอบ

          ผู้สมัครสอบต้องเสียค่าธรรมเนียมในการสมัครสอบ ดังนี้

          1. พนักงานจ้างตามภารกิจ        ตำแหน่งละ  200 บาท 

โดยชำระเงินพร้อมยื่นใบสมัคร ทั้งนี้เมื่อสมัครสอบแล้วค่าธรรมเนียมการสมัครสอบจะเรียกคืนไม่ได้

          7. การประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิ์สรรหาและเลือกสรร

องค์การบริหารส่วนตำบลป่าไม้งาม จะประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้ารับการสรรหาและเลือกสรร ในวันที่ 27  มีนาคม  2563  ณ ที่ทำการองค์การบริหารส่วนตำบลป่าไม้งาม โดยให้เป็นหน้าที่ของผู้สมัครจะต้องตรวจสอบรายชื่อด้วยตัวเอง

8. การดำเนินการสรรหาและเลือกสรร และกำหนด วัน เวลา สถานที่

                   องค์การบริหารส่วนตำบลป่าไม้งาม จะทำการสรรหาและเลือกสรรในวันที่ 30 มีนาคม 2563  ณ ห้องประชุมสภาองค์การบริหารส่วนตำบลป่าไม้งาม เวลา 09.00 น. เป็นต้นไป ดังนี้

 

วัน เดือน ปี	เวลา	วิชาที่ทดสอบ
30  มีนาคม  2563	09.00 – 10.30 น.	สอบข้อเขียนความรู้ทั่วไป
	10.30 – 12.00 น.	ความรู้ความสามารถเฉพาะตำแหน่ง
	13.00 – 13.30 น.	สอบสัมภาษณ์

 

 

 

 

 

-4-

          9. หลักเกณฑ์ และวิธีการเลือกสรร

                องค์การบริหารส่วนตำบลป่าไม้งาม จะดำเนินการสรรหา และเลือกสรรบุคคลเพื่อปฏิบัติงานโดยยึดหลัก สมรรถนะที่จำเป็นสำหรับการปฏิบัติงานในแต่ละตำแหน่ง โดยวิธี ดังนี้

                   9.1 การสอบข้อเขียนภาคความรู้ความสามารถทั่วไป คะแนนเต็ม 100 คะแนน

9.2 ความรู้ความสามารถเฉพาะตำแหน่ง คะแนนเต็ม 100 คะแนน  

                   9.3 การสอบสัมภาษณ์/สอบปฏิบัติ (ความเหมาะสมกับตำแหน่ง)  คะแนนเต็ม 100 คะแนน (รายละเอียดแนบท้าย 2)

10. เกณฑ์การตัดสิน

                ผู้เข้ารับการสรรหาและเลือกสรรจะต้องได้คะแนนในแต่ละภาคที่สอบ คือ (ภาค ก.) (ภาค ข.) และ(ภาค ค.)ตามหลักเกณฑ์การสอบไม่ต่ำกว่าร้อยละ ๖๐ จึงจะถือว่าเป็นผู้ผ่านการสรรหาและเลือกสรร

          11. การขึ้นบัญชีและยกเลิกบัญชีผู้ผ่านการสรรหาและเลือกสรร

                   11.1 การขึ้นบัญชีผู้ผ่านการสรรหาและเลือกสรร จะประกาศรายชื่อผู้ผ่านการสรรหาและเลือกสรรโดยเรียงลำดับที่จากผู้ที่ได้คะแนนรวมสูงสุดตามลำดับ ในกรณีผู้ผ่านการสรรหาและเลือกสรรได้คะแนน

เท่ากัน ผู้ที่ได้คะแนนภาคความเหมาะสมกับตำแหน่งมากกว่าเป็นผู้อยู่ในลำดับที่สูงกว่า ถ้ายังได้คะแนนเท่ากันอีกให้ผู้ที่ได้รับเลขประจำตัวสอบก่อนเป็นผู้ที่ได้ลำดับที่สูงกว่า

                   11.2 การขึ้นบัญชีผู้ผ่านการสรรหาและเลือกสรรจะใช้เพื่อการจ้างเป็นพนักงานจ้าง เป็นระยะเวลา 1 ปี นับแต่วันที่ขึ้นบัญชี แต่ถ้ามีการสรรหาและเลือกสรรอย่างเดียวกันอีกและได้ขึ้นบัญชีผู้ผ่านการสรรหาและเลือกสรรใหม่แล้ว บัญชีผู้ผ่านการสรรหาและเลือกสรรในครั้งนี้เป็นอันยกเลิก

                   11.3 ผู้ผ่านการสรรหาและเลือกสรร ถ้ามีกรณีใดกรณีหนึ่ง ดังต่อไปนี้ ให้เป็นอันยกเลิกการขึ้นบัญชีผู้นั้นในบัญชีผู้ผ่านการสรรหาและเลือกสรร

                             (1) ผู้นั้นได้ขอสละสิทธิรับการบรรจุและแต่งตั้งในตำแหน่งที่สอบได้

(2) ผู้นั้นไม่มารายงานตัว เพื่อรับการบรรจุและแต่งตั้งเป็นพนักงานจ้างภายในเวลาที่องค์การบริหารส่วนตำบลป่าไม้งามกำหนด

                             (3) ผู้นั้นมีเหตุไม่อาจเข้าปฏิบัติหน้าที่ราชการได้ ตามกำหนดเวลาที่จะบรรจุและแต่งตั้งในตำแหน่งสอบได้

          12. เงื่อนไขการจ้าง

                   12.1 ผู้ผ่านการสรรหาและเลือกสรรจะได้รับการจ้างตามลำดับที่ของการขึ้นบัญชีผู้ผ่านการสรรหาและเลือกสรร ในอัตราตำแหน่งที่ว่าง ตามแผนอัตรากำลัง 3 ปี ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2561 – 2563

                   12.2 ผู้ผ่านการสรรหาและเลือกสรรจะต้องทำสัญญาจ้างตามที่องค์การบริหารส่วนตำบลป่าไม้งามกำหนดเท่านั้น ให้ผู้ที่ผ่านการเลือกสรรได้ในลำดับที่ 1 เป็นผู้ที่ได้รับการบรรจุและแต่งตั้ง โดยให้มารายงานตัวเพื่อทำสัญญาจ้าง เมื่อได้รับความเห็นชอบจากคณะกรรมการพนักงานส่วนตำบลจังหวัดหนองบัวลำภู  หากไม่มารายงานตัว จะถือว่าสละสิทธิ์และจำรียกลำดับต่อไปขึ้นมาแทนและองค์การบริหารส่วนตำบลป่าไม้งามจะทำสัญญาจ้าง ต่อเมื่อได้รับความเห็นชอบจากคณะกรรมการพนักงานส่วนตำบลจังหวัดหนองบัวลำภูแล้วเท่านั้น

                   12.3 องค์การบริหารส่วนตำบลป่าไม้งาม ขอสงวนสิทธิ์ในการที่ผู้สมัครแสดงข้อความหรือหลักฐานอันเป็นเท็จในสาระสำคัญที่จะพิจารณาสั่งยกเลิกสิทธิและจะเรียกร้องสิทธิประโยชน์ใด ๆ มิได้

 

 

 

-5-

 

                   12.4 การกำหนดหลักประกันในการจ้าง ผู้ที่ผ่านการคัดเลือกและได้รับการบรรจุเข้าปฏิบัติงานจะต้องทำหนังสือค้ำประกันไว้ในองค์การบริหารส่วนตำบลป่าไม้งาม ดังนี้ การค้ำประกันด้วยบุคคลจำนวน 1 คน ต้องเป็นข้าราชการตั้งแต่ระดับ ปฏิบัติการ ขึ้นไป เป็นข้าราชการทหารหรือตำรวจ ต้องมียศตั้งแต่ร้อยเอกขึ้นไป หรือพนักงานรัฐวิสาหกิจที่มีเงินเดือนไม่น้อยกว่า 15,000 บาท

                   องค์การบริหารส่วนตำบลป่าไม้งาม จะดำเนินการสรรหาและเลือกสรรดังกล่าวในรูปของคณะกรรมการ โดยยึดหลักความรู้ ความสามารถ ความเสมอภาคและความเป็นธรรม อย่าหลงเชื่อหรือยอมเสียทรัพย์สินให้แก่บุคคลหรือผู้ที่อ้างว่าสามารถช่วยเหลือให้สอบได้ และหากผู้ใดได้ทราบข่าวประการใดเกี่ยวกับการแอบอ้างหรือทุจริตเพื่อให้สอบได้ โปรดแจ้งให้คณะกรรมการดำเนินการสรรหาและเลือกสรรพนักงานจ้างองค์การบริหารส่วนตำบลป่าไม้งามได้ทราบเพื่อจักได้ดำเนินการตามกฎหมายต่อไป

จึงประกาศให้ทราบโดยทั่วกัน

ประกาศ ณ วันที่  6  เดือน มีนาคม พ.ศ. 2563

                                                   (ลงชื่อ)  

                                                                (นายแสง  ชัยศรี)

                นายกองค์การบริหารส่วนตำบลป่าไม้งาม

  เอกสารแนบท้าย 1

บัญชีแสดงลักษณะงานที่ปฏิบัติ คุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่ง ค่าตอบแทนและสวัสดิการที่ได้รับ

แนบท้ายประกาศองค์การบริหารส่วนตำบลป่าไม้งาม

เรื่อง รับสมัครสรรหาและเลือกสรรบุคคลทั่วไปเพื่อบรรจุแต่งตั้งเป็นพนักงานจ้าง ลงวันที่  6  มีนาคม 2563

 

ที่	ประเภท	ตำแหน่ง	ลักษณะงานที่ต้องปฏิบัติ	คุณสมบัติเฉพาะตำแหน่ง	ค่าตอบแทน/เดือน	สิทธิประโยชน์ที่จะได้รับ
1	- พนักงานจ้าง  ตามภารกิจ	ผู้ช่วยนักวิชาการพัสดุ  สังกัด กองคลัง	-ช่วยรวบรวมและศึกษาข้อมูลในงานพัสดุ เพื่อกำหนดคุณภาพ และมาตรฐานของพัสดุ -ช่วยตรวจสอบและดูแลการจัดซื้อจัดจ้างแบบต่าง ๆ เช่น การตกลงราคา การสอบ ราคาประกวดราคาวิธีพิเศษ และวิธีกรณีพิเศษ เพื่อให้เป็นไปตามระเบียบของว่าด้วยการพัสดุ -ช่วยจัดทำรายละเอียดบัญชีหรือทะเบียนคุมทรัพย์สินเกี่ยวกับคุณลักษณะเฉพาะของ วัสดุ เพื่อให้สามารถตรวจสอบวัสดุต่าง ๆได้โดยสะดวก และงานอื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมาย	1. ได้รับปริญญาตรีหรือคุณวุฒิอย่างอื่นที่เทียบได้ในระดับเดียวกันในสาขาวิชาหรือทาง กฎหมาย เศรษฐศาสตร์ การจัดการการคลัง พาณิชยศาสตร์ หรือบริหารธุรกิจ หรือในสาขาวิชาหรือทางอื่นที่ ก.จ., ก.ท. หรือ ก.อบต. กำหนดว่าใช้เป็นคุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่งนี้ได้	-ค่าตอบแทน 15,000 บาท	-สิทธิเกี่ยวกับการลา -สิทธิในการได้รับค่าตอบแทนระหว่างลา -สิทธิในการได้รับค่าตอบแทนการปฏิบัติงานนอกเวลางาน -ค่าใช้จ่ายในการเดินทางไปราชการ -ค่าเบี้ยประชุม -สิทธิอื่นๆ ที่กฎหมายกำหนด